Performance durable et leadership
Coaching pour dirigeants confrontés aux défis de transformation, de croissance et de gouvernance complexe
Nils Derboule
« Le rôle du dirigeant n’est pas d’inspirer. C’est de clarifier et de décider. »
Peter Drucker
Accompagnement pour CEO et cadre dirigeants Transformational & servant leadership
EXCELLENCE DÉCISIONNELLE SOUS PRESSION
Développement de l’attention et de la conscience de soi pour décider avec clarté. Lecture rapide des dynamiques d’équipe et des rapports de force pour agir avec efficacité.
INFLUENCE ET TRANSFORMATION
Transformation des schémas mentaux limitants qui libère les potentiels. Mobilisation durable des équipes grâce à une empathie décuplée. Présence exécutive accrue.
ANTICIPATION STRATÉGIQUE ET RÉSILIENCE
Vision claire de sa direction personnelle et professionnelle. Anticipation des évolutions et des ruptures. Endurance et force de résilience.
Plus de 50 personnes formées et accompagnées avec le Triple Focus.
Qui suis-je ?
Ingénieur de formation & intrapreneur, je développe des activités de coachings et de formations collectives chez le premier bailleur social public européen (126 000 logements gérés, 1 Md€ de CA) où je pilote également des projets stratégiques sur le patrimoine immobilier.
Depuis 2023, j’ai formé et accompagné plus de 50 personnes, grâce aux techniques du Triple Focus, un entraînement neuronal de concentration avancée.
Je mets en application le Triple Focus dans mon quotidien professionnel depuis dix ans, cumulant plus de 12 000 heures d’entrainement. Je suis agréé à l’accompagnement par la société Ways & Lore. J’ai quinze ans d’expérience opérationnelle dans le monde associatif.
Formations de groupe & sessions de design thinking
Formations de petits collectifs – 10 personnes max : Flex Mind Flash (désaturation, clarté d’action)
Session individuelle ou collective : Instant Thinking (alignement d’équipe, traduction de vision, etc.)
Il n’y a pas de maîtrise à la fois plus grande et plus humble que celle que l’on exerce sur soi.
Leonard de Vinci
La méthode Triple Focus
Entraînement à trois formes particulières de concentration :
- le FOCUS DIRIGÉ (concentration sur soi),
- le FOCUS OUVERT (concentration sur les autres et l’environnement immédiat),
- le META FOCUS (concentration simultanée sur soi, sur les autres et sur les contextes globaux)
Méthode non comportementale et non psychologique. Unique dans le monde de l’entreprise. Développée par la société Ways & Lore. https://www.waysandlore.fr/focus-by-ways-lore/
Dominique Poissonnet
Conseil en management • Développement de leadership • Gestion du changement • Formation
Emmanuelle Bompard
Avocate associée. Spécialiste de l’accompagnement des cadres dirigeants et de la résolution des conflits.
Ecosystème
Un écosystème de coach et de consultant formés au programme Excellent Mind et à l’accompagnement avec la méthode du Triple Focus.
Questions fréquentes
Qu'est-ce qu'un coaching executive ?
C’est un accompagnement sur-mesure pour développer son efficacité, son influence et sa capacité à relever les défis complexes du leadership moderne. C’est un levier de développement personnel et professionnel centré sur l’authenticité, la résilience, la communication et la capacité à inspirer et fédérer autour de sa vision.
Comment sais-je si cela me correspond ?
Si tu souhaites accélérer ton développement personnel et professionnel et bénéficier d’un accompagnement sur mesure dans un cadre confidentiel et stimulant, alors n’hésitez pas : investis sur toi. Ensuite, le choix du coach dépend de la connexion que tu vas avoir avec lui. Pour cet accompagnement spécifiquement, tu dois être prêt à t’engager dans la pratique du Triple Focus, qui peut être exigente au début et demande une discipline de mise en place.
Offres-tu d'autres services ?
Oui. J’ai une offre de type consulting : « Instant thinking ». 2h30 pour débloquer une situation, projeter une vision, construire un plan d’action. Pour des individuels, un COMEX ou de petites équipes. Avec une méthode de type design thinking, en utilisant la concentration instantanée.
J’anime également des ateliers et des formations de groupe à la demande. Les thématiques les plus demandées concernent la surcharge mentale et la clarté d’action, et le leadership de service.
Quelle est la spécificité de ton accompagnement ?
J’utilise les technique du Triple Focus, qui forment le coeur de la transformation tout au long du coaching. Ce sont eux qui agissent en fond. Tous mes clients s’engagent à pratiquer tous les jours 10 minutes les outils transmis.
Contact
nils.derboule@protonmail.com